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2022年党员个人党性修养分析材料八篇

  思想有惰性,认识高度不够。常以工作任务重、工作忙为借口,给自己找理由,放松自己的理论业务学习,有时认为单位组织的和上级安排的学习任务已经很多了,足够了,可以指导自己的实际工作了,没有学无止境的意识,有时甚至认为更深层次的理论学习是领导干部的事,没有认识到学习对每名党员干部都非常重要,没有认识到理论对指导实际工作重要意义和能动作用。下面是由小编为大家整理的“2022年党员个人党性修养分析材料八篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【一】

  依据党章对保持共产党员先进性提出的基本要求,围绕这次教育活动需要重点解决坚定理想信念、端正思想作风、振奋革命精神、提高素质能力的问题,对照单位党委机关保持共产党员先进性的8条具体要求,结合自己的思想和工作实际,深刻查摆了与先进性要求不相适应的突出问题。现将党性分析情况汇报如下:

  一、查摆出的主要问题

  (一)理论学习与践行先进性要求还有较大差距。主要表现在“两个不够”上:一个是对政治理论的学习热情不够。主要有三个模糊认识:一是认为政治理论的思想性、理论性特别强,学起来费时费力、见效慢,存在着畏难情绪;二是认为自己在写材料的实践中,也学习了一些政治理论,差不多、够用了,存在着满足情绪;三是认为只要自己思想不反动,行为就不会出现偏差,学不学政治理论关系不大,存在着与己无关的情绪。因此,集体组织学习时,有时借口逃避学习,既使参加学习,精力也不够集中;讨论发言时,积极性不够高;个人自学时,不督促不学习,不检查不学习。

  自觉不自觉地把学习政治理论当成了一种任务、一种负担。另一个是对党的创新理论理解把握的不够。科学发展观赋予了党的先进性鲜明的时代内涵,揭示了党的先进性的本质特征,是加强党的先进性建设的科学指南。通过学习,自己也掌握了一些基本观点,但理解把握的还不够深刻、不够透彻,特别是不能结合部队建设实际,不能结合自己的本职工作,深钻细研,精益求精,往往把读了多少书籍、记了多少笔记、写了多少体会作为学习效果,在武装头脑、指导实践上欠缺“深、细、实”,学习效果还不够明显。

  (二)能力素质与践行先进性要求还有较大差距。主要表现在“三缺”上:一是缺乏知识上的紧迫感。思想观念仍然停留在过去的老思维、老经验、老方法上,以致提高素质能力的紧迫感、责任感不强,科技素质和信息素质与新形势新任务的要求还不相适应。二是缺乏信息化知识。对信息化知识的掌握还停留在一般意义上的了解和掌握上,对计算机的操作也还停留在简单的文字处理、简单的局域网知识上,对真正意义上的信息化和建设信息化部队还知之不多、知之不深。三是缺乏过硬的基本功。还不能完全达到“办事要有政治头脑、说话要有政治分寸、处理问题要有政治水平”和“站起来能讲、坐下来能写、蹲下去能帮、交事情能办”的素质要求,文凭与水平、学历与能力、业务能力、专业素质与当前社会发展的需要还有一定差距;完成工作任务的标准质量与上级要求和同志们的期望还有一定差距。

  (三)敬业精神与践行先进性要求还有较大差距。主要表现在“三个弱化”上:一是吃苦意识有所弱化。过去那种敢于吃苦、乐当“老黄牛”的思想有所减弱,工作上畏难怕苦,生活上追求享乐的思想有所滋长,主动承担、加班加点干工作的积极性不够高。二是奉献精神有所弱化。一定程度上存在着“讲实利、求回报”的思想,在个人利益与集体利益面前,有时考虑个人问题多,考虑单位建设少。三是争创一流的思想有所弱化。认真履职、拼搏进取的事业心、责任感有所淡化,表现在思想上,仍然习惯于思维定势,思想观念滞后于社会创新发展的新形势;表现在工作中,标准不高、要求不严,变革现状、开拓创新的勇气不够,干一流工作、创一流业绩的干劲不足。特别是对现如今出现的新情况新问题还研究不深不透,缺乏一定的针对性招数。

  二、存在问题的主要原因

  通过深刻剖析,我感到主要有三个方面的原因:一是弱化世界观改造所致。世界观是人的总开关,是保持共产党员先进性的根本所在。过去,总认为自己时常的把党的创新理论看一看、读一读,就能学到许多党的知识,就能较好理解和把握,就能使自己的思想得到升华,因而,自觉不自觉地忽视了党的创新理论的系统学习、全面领会和深刻把握,以致使自己不能很好地运用党的先进思想观察问题、分析问题、解决思想障碍,理性思维受到了局限,弱化了世界观、人生观、价值观的改造,这是导致问题存在的根本原因。

  二是个人私心杂念作怪。有时认为共产党员也是人,也有个人利益,如果光考虑工作,不考虑个人问题是不现实的。特别是面对工龄较长、任职较老,个人实际问题越来越多的实际,在处理个人与工作的关系上,自觉不自觉地把个人问题摆在了一定位置,却忽略了共产党员不是普遍群众,而是具有高度的责任意识、政治意识和大局意识的先锋模范。作为一名党员干部,必须始终以党的利益、群众的利益为最高利益,自觉做到奉献为本、奉献为荣。这是对一名党员干部最起码的要求。三是攀比心理的影响。每当看到社会上大款的“潇洒生活”,自己总会产生一种羡慕的感觉;看到同年进单位的同志职务晋升,有时又会产生一种失落的感觉。这种不正确的攀比,往往使自己仅仅看到了别人辉煌的一面,却忽视了别人奋斗拚搏的一面,因而,越比越感到心理不平衡,越比越感到斗志衰退,因而,影响和淡化了勤奋敬业、勇于进取、无私奉献的思想观念。

  三、下步改进措施

  一是深化科学发展观的学习,进一步打牢践行先进性要求的思想根基。科学发展观是党员干部的立身之本、做人之道、行动之纲。做一名政治坚定、道德高尚、精神振奋的合格党员,是贯彻落实科学发展观体现,是践行先进性要求的必然要求。要不断深化对科学发展观的学习理解,切实在“真学”上下功夫,努力在思想认识上达到新高度,在学习理解上取得新收获;要坚持不懈地用科学发展观改造主观世界,切实在“真用”上用气力,自觉用自身学得深、信得真、做得好的实际行动感召和激励群众,确保政治上特别坚定、特别可靠、特别过硬。

  二是努力提高综合素质,切实炼强践行先进性要求的过硬本领。要牢固树立以信息化为主导的思想观念,熟悉和掌握信息化知识,熟练掌握和运用现代办公手段开展工作,努力使自己成为学信息化的带头人、钻信息化的领路人、干信息化明白人;要勤于学习,勤于钻研本职业务,真正做到坐下来能写、站起来善讲、沉下去会帮,努力成为本职业务的行家里手;要积极探索胜任本职的新方法、新途径,善于运用马克思主义的立场、观点、方法分析判断形势,善于科学思维谋划工作,善于指导基层解决突出问题,不断提高指导工作实践的能力,以大胆实践、勇于创新的精神,高标准履好职、尽好责。

  三是自觉加强党性修养和锻炼,在践行先进性要求的实践中有所作为、作好表率。要在高举旗帜、维护核心上做表率,强化道德修养,坚定政治信仰;要在廉洁自律、遵章守纪上做表率,严格遵守党纪、法纪、政纪,靠从严律己、一身正气赢得群众的信任,树立好党委机关的良好形象;要在勤奋敬业、无私奉献上做表率,坚持把本职岗位作为践行先进性要求的前沿阵地,切实把主要精力和心思用在工作上,为我单位创新发展作出自己应的贡献。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【二】

  通过学校党支部开展“讲党性、重品行、作表率”活动以来,使我对于“加强党性修养、弘扬优良作风”有了更加深刻的认识,进一步增强了推进党员先进性长效机制机制建立的紧迫感和责任感。通过学习和党员、群众交流谈心,广泛征求意见与建议,认真对照《党章》,使我看到了自己存在的问题和不足。认真剖析如下:

  一、存在的突出问题

  1、理想信念方面:一是共产主义理想信念不够坚定。我们党的最高纲领是实现社会主义和共产主义,对这一崇高信仰和目标,错误地认为距离我们太遥远,仅凭自己难以有所作为,因此对社会主义制度的优越性认识不充分,对赶超西方发达国家的信心不足,尤其是看到当前社会各种不良现象时有发生,腐败行为较为严重,人们的思想道德水平有下滑趋势等等,因而产生了悲观失望迷惘情绪,弱化了共产主义理想信念;二是宗旨意识不牢固。我们党的根本宗旨就是全心全意为人民服务。作为一名小学教师,职责就是全心全意为学生服务,但我觉得在平时的工作中还不够主动,与家长的沟通也不是很全面;三是理论学习与工作实践结合不够紧密。虽然平时能够做到主动学习二期课改的新理念,但很少落实到平时的课堂中,还是不能摆脱应试教育的束缚。

  2、纪律作风方面:一是缺乏服务意识和群众观念。由于教师这项工作内容重复、简单,几年下来,觉得枯燥无味,产生了厌烦心里;三是缺乏自律意识和“警戒”观念。在遵章守纪方面存在自满情绪,片面地认为只要按时上下班,自觉服从领导、遵守单位的各项规章制度,就万事大吉了,没有对自己提出更高的要求。

  3、工作实绩方面:一是工作能力不强,学习提高不够。能力素质与岗位要求相比还是存在一定差距,处事上不够大胆、缺少魄力,平时缺少积极主动的向领导请教、向同事虚心学习,以达到取人之长,补已之短;二是工作急于求成,稳扎稳打不够。每当科研室接到工作任务后,首先想到的是如何尽快完成,在细节上把握不够,在工作多、任务重、时间紧、压力大的时候更是如此,容易产生急噪情绪,影响工作效果;三是工作思路不宽,开拓创新不够。在工作中按部就班的多,被动接受领导任务多,创新意识不强,主观能动性发挥不够。

  二、存在突出问题的原因

  1、放松学习、不求上进

  对于学校为我们开展的各项讲座、报告总认为是形式主义、走过场,所以平时也不会很认真地去学,马马虎虎应付过去就算了。总认为一名小学教师具备大本的文凭已绰绰有余,也就不会再去留意其它学习的机会,放松对自己的要求。

  2、具有攀比心理、心态失衡

  由于我校班级人数比兄弟学校多,时常会把这种不满的情绪带到工作中去,对学生的态度也就不会和蔼可亲了,难免会发火,不仅影响了学生的学习兴趣,对自己的身体也不利。

  3、自满情绪、得过且过

  作为一名区学科带头人,总认为自己的教育教学水平处在学校的前列,总觉得自己工作已有十年多了,算不上一位老教师,但也积累了不少经验,也就放松了对自己的要求,平时得过且过,产生混混的思想。

  三、今后努力的方向和整改措施

  通过认真查摆了自身存在的突出问题,深挖思想根源,使我进一步明确了今后努力的方向。在以后的学习、工作中,我要切实做到提高“五个意识”:

  1、增强党员意识,以高标准严于律己。要以共产党员的先进性为标准,时刻牢记自己是一名共产党员,始终保持共产党人与时俱进、奋发有为的精神状态,自觉加强党性锻炼和修养,按照《党章》的规定,经常对照、反复校正自己的言行,经常向身边优秀党员学习,强化自己的党员意识,不忘宗旨,不忘入党誓言。

  2、增强学习意识,切实提高自身素质。要勤奋学习,通过强化政治、业务学习,不断汲取新知识,争做学习型的党员、学习型的教师,立足本职,扎实工作,爱岗敬业,争创一流工作业绩。

  3、增强服务意识,始终做到全心全意为教师服务。身为科研室负责人,在任何时候、任何情况下都要牢记党的宗旨,密切联系教师,加强沟通,关心他们的工作生活,为教师排忧解难,真正把他们的安危冷暖放在心头,一心一意做好服务工作。

  4、增强创新意识,提高工作效能。创新是发展的不竭动力,是保持共产党旺盛活力,不断前进的力量源泉。在今后工作中,我要树立精益求精的责任感,树立埋头苦干的务实精神,不管在什么时候,都要以干好工作为己任,多干实干,多做少说,没做不说,以实实在在的付出,求得实实在在的实效;要树立谦虚谨慎的服务意识,做到多沟通、少依赖,多联系、少等待,努力从小的方面做起,以实际行动体现共产党员的先进性。

  总之,我已明确了自己肩负的责任。我决心按照新党章对党员的要求,积极加强学习,提高自身素质,切实改进工作作风,以奋发有为的精神状态为促进实小的发展贡献自己的力量。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【三】

  创建党员先锋工程,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,是新时期铁路建设面临的时代课题和历史重任。石武项目部党工委按照公司党委两个《实施意见》和局党委组织开展“争先创优”活动安排及工作部署,以“试点先行、示范带动、循序渐进、稳步实施”为工作思路,结合生产实际,确定了“黄河特大桥党员先锋工程”,树立了“创建一个试点、引领全项工程”活动目标。

  在“黄河特大桥党员先锋工程”启动仪式上,项目部党工委书记向承担铺轨任务的党员先锋队授旗,全体党员在鲜红的党旗下宣誓:“我是共产党员我带头!”,并在宣誓牌上庄重地签下自己的名字。黄河桥党员先锋工程最终以安全、优质、高效完成黄河特大桥轨道工程任务。此次,石武项目部精心创建的黄河特大桥党员先锋工程活动充分体现了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在近一年的时间里,项目部党工委精心组织,周密部署,带领全体党员狠抓实干,认真落实,取得了不错的成绩。

  1、抓载体扬旗臶

  郑州黄河公铁两用桥是新建石武客专线的标志性工程之一,其主桥钢梁部分为有砟轨道,起止里程DK650+411—DK652+258。主要工作量为:双线铺轨3.696km,钢轨伸缩调节器6组,上特级砟9748m3,设臵CPⅢ网及线路标志等,总产值675万元。石武项目部按照公司两个实施意见和局党工委组织开展的争先创优活动要求,精心部署创建“黄河桥党员先锋工程”,项目部专门成立党员先锋工程领导小组,开办党员干部座谈会、经理部办公会和项目部党员大会,经过充分研讨,大家一致认为,黄河特大桥钢梁部分有砟轨道铺轨工程是我们石武铺架项目部施工的重点、难点之一,为了顺利使钢梁长龙高效、优质、安全横跨母亲河上空,项目部党工委决定在黄河桥施工点创建党员先锋工程。并以创建黄河桥党员先锋工程为契机,结合项目部其他各项工作,充分落实“创新争优”精神。以点带面,促进整个项目部各项工作有序开展。

  石武项目部选择以郑州黄河公铁两用桥为创建党员先锋号工程的载体,将党员先锋模范作用全面展示在岗位上,落实在行动中,通过开展党建实践活动,彰显党员先进风采。

  2、精心组织科学施工

  自从20xx年10月20日,创建“黄河桥党员先锋工程”以来,项目部党工委积极组织开展黄河桥先锋工程宣传活动,在黄河桥施工点设立党员先锋工程宣传栏,并积极组织党员开展“我是党员我带头”的活动,发挥党工委的政治核心作用,以党建工作促进工程施工生产,凝聚广大施工队伍的奋斗精神,建好让党和人们放心的精品工程。在石武项目部党政领导共同精心策划下,拟定郑州黄河特大桥党员先锋工程总体施工方案,在20xx年1月10日在正线长轨铺设到达前,采用人工铺设12.5m轨排的方式完成该段有砟线路的铺设并将线路养护至10~15cm厚的粒料道床,待长轨铺设到达后利用WZ500无砟轨道长铺机采用推送法完成长轨铺设,再采用大型专业化机械设备进行线路上砟整道作业至设计标高,以保证正线铺轨的连续性;待WZ500铺轨机组过去后,先进行6组钢轨伸缩调节器的插铺及调试,其次进行钢轨焊接、应力放散及锁定,再次进行线路精调、轨道整理,从而完成黄河桥有砟轨道的铺设。

  黄河桥工程施工顺序为:梁面高程复测及交接--->CPⅢ基桩测设--->轨料进场--->摊铺底砟--->铺设轨枕--->上钢轨--->方枕、安装扣配件--->人工拨道起道--->换长轨--->机械补砟--->上砟整道--->线路第一次精调--->插铺安装钢轨伸缩调节器--->钢轨焊接及锁定--->线路第二次精调--->轨道精调--->检查验收。

  3、围绕施工难点,展示党员风采

  “黄河大桥党员先锋工程”在石武客专全线工程中独具亮点,就施工技术方面,目前国内、外客运专线有砟轨道无缝线路最高时速为300km,时速350km有砟轨道无缝线路施工在国内、外均无先例,尚无施工经验可以借鉴。面临客运专线的新工艺、新技术,项目部以郑州黄河特大桥党员先锋工程为载体,积极开展科技攻关,共产党员朱家坤(项目部总工)勇挑重担,勇于担任QC攻关活动领导小组组长,确定了“时速350km客运专线有砟轨道无缝线路施工技术研究”为科研项目,展开了科技攻关。石武项目部选择以郑州黄河公铁两用桥为创建党员先锋工程的载体,因为对工程难点、工程关键技术进行专项研究,对时速350km客运专线有砟轨道无缝线路总体施工方案研究、线路铺设技术、线路施工技术及施工工艺的研究、线路精调达标施工技术及线路稳定性控制研究等。通过不懈努力,项目部在此科研项目上有了有效突破,取得了良好进展,确保现场施工安全质量有序可控,推动了施工进度不断加快。

  黄河大桥先锋工程的施工面临着诸多困难,首当其冲的是物料运输难以到达桥面,如何在河滩上搭建起坚固的运输物料平台;如何保证在30多米的高空中安全施工;时而还会遇到当地百姓的干扰;对于这一切不和谐因素,石武项目部党工委通过党员先锋工程的开展,充分发挥“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能忍耐”的石武精神,党员干部积极带头,积极与地方政府沟通协商,解决现场实际难题,为施工生产顺利进行奠定了坚实基础。

  4、牢记使命争做先锋

  在此次创建“黄河桥先锋工程”建设中涌现出一批优秀的党员模范,每一名党员以自己的使命和责任,将党员的先进性全面展示在自己岗位上、落实在行动中。这正是党工委开展党建工作的初衷,也体现出党建工作朝气蓬勃的生命力。

  围绕这一主题宗旨,石武项目部党工委从“安全生产做得好、综合治理管得好、先锋作用发挥好、带动群众效果好”等“四好”目标,不断加强党员先进性意识教育,要求党员既臵身于职工群众之中,又走在职工群众之前,努力做到让党员无怨言,让群众有感言;形成一名党员树一面旗臶,一面党旗红一项工程。

  “我是党员我负责”这是石武项目部党员陈水平的工作指针,身为项目部物资部长的他,在黄河特大桥先锋工程建设中,精心采购物资,严控物资入场标准,由于在桥上施工,先将特级道砟、预应力混凝土枕、工具轨、道砟等相关轨料通过汽车运送至黄河桥底指定位臵,再由吊车将其吊至桥上进行摊铺、散枕及轨道铺设。克服了轨料运输困难,为黄河特大桥党员先锋工程建设提供了有力的物资保障。

  “我是党员我带头”这是石武项目部党员邓小勇在黄河特大桥先锋工程启动仪式上的宣誓。作为黄河特大桥先锋工程铺架队队长,他是这样带领自己队伍的,以一名共产党员的身份树立起自己的队长形象,在黄河桥先锋工程施工过程中凡事自己带头干,凡是要求职工做到的,他自己首先做到,为职工树立良好榜样,让职工信服。在他的队伍里面令必行,行必果,平时做出的决定不能朝令夕改、轻易作废。正是有了严明的纪律,有了这支攻坚克难的队伍,才保证了黄河特大桥先锋工程施工良好运转。邓小勇同志在公司工会举办的20xx年度十大“首席职工”评选活动中光荣入选。

  “我是党员我为先”这是石武项目部党员邓卫国的口号,作为焊轨队队长,厉风行的作风,不愧于“安徽省十大能工巧匠”的光荣称号。

  “党员身边无事故”是石武项目部党员程远对自己日常工作的基本要求,身为项目部安全总监,在这次创建黄河桥党员先锋工程中任务艰巨,在黄河桥先锋工程施工过程中,年过半百的老党员程总监常常深夜12点起来随施工队伍到现场督促安全工作,他常说,当一个班,守一份责,在一天岗,发一份光,这就是一名普通的共产党员的职责。正是由于他严谨的工作态度,强烈的责任感,为黄河桥党员先锋工程的安全完工,做出了贡献。

  5、以“先锋工程”领跑全线施工

  石武项目部通过创建“黄河桥党员先锋工程”活动,充分发挥了党员干部的先进性,带领项目部的党建工作迈上新台阶。在先锋工程的施工过程中,铁道部工管中心副主任郭福安、京广客专河南公司总经理马春生、副总经理郭建中、中铁四局副总经理李学民等领导均莅临黄河特大桥,检查指导中铁四局轨道工程施工建设。经过现场检查,专家们对中铁四局黄河桥500米长轨铺设、道床整治中的质量和安全控制予以充分肯定和高度评价。京广客专公司授予石武项目部“红旗党支部”和“先进党工委”荣誉奖状,以此更为激励广大党员的先锋意识、责任意识和无私奉献意识。

  自开展“黄河特大桥党员先锋工程”以来,石武项目部的党建工作得到了进一步加强,实现了“四化”目标(支部活动经常化,制度措施具体化,作用发挥明显化,日常工作规范化),充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员模范带头作用,实现了“创建一个试点、引领全项工程”的党建工作目标,实现了石武客专建设又好又快发展。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【四】

  时光荏苒,参加分行党校培训班的学习已近尾声。在那里听名师授课、学时政精化,充实而又紧张的学习生活不时鞭策着我多思、多想,容不得一丝杂念;前沿且先进的理论导向时刻推动着我多学、多记,来不得半点马虎。沐浴在党校严谨、求是的氛围中,我抓紧这宝贵的时光理解着党的洗礼。一个月的学习,让我深感党校确实是党性锻、个人修养的熔炉。个性是透过实地参观沂南红嫂纪念馆、山东省政府暨八路军115司令部旧址,使自己思想受到了很大触动,灵魂受到了深刻的洗礼。结合党校学习,联系自己的思想和工作实际,对照党章和《廉政准则》,针对个人存在的问题及原因进行了深层次的剖析,到达了自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的目的。现进行如下党性分析。

  一、存在的问题

  (一)学习不够系统自觉。日常工作中,学习的自觉性、主动性不强,学习的资料不系统、不全面。八小时之外的时间把握不好,缺乏持之以恒,没有构成真正好处上的“我要学”。理论联系实际不够,在理论学习上还不够用心,满足于浅尝辄止,与本职业务有关的就多学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,知识结构单一,不善于研究思考问题及学用结合。

  (二)思想不够进取创新。对本职纪检监察工作只限于宣传、上传下达上级的有关文件精神,满足于不出事;终日埋头于纷繁复杂的事务中,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题。把完成任务作为第一目标,求稳怕乱,创劲不足。由于自己的思想不够解放,就谈不上敢想敢试,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。

  (三)联系群众不够主动密切。虽然能和干部职工友好相处、团结共事,但与干部职工交心谈心不广泛、不深入,常常是谈工作的多,深入谈思想的时候少,对干部职工的愿望和意见了解不及时、不充分。在充分发挥干部职工的工作主动性和创造性方面做得不好,工作中有时有急躁情绪,无形中挫伤了一些同志的工作用心性。

  (四)廉洁不够系统强化。总认为身处在最基层,做的都是些具体的小事,没有多大的权力,缺乏滋生腐败的土壤,过于认真会影响团结,忽视了组织监督制约的必要性。疏于对员工“八小时外”廉政风险的防控监督,没有真正将廉政工作做到实处。

  二、产生问题的原因分析

  以上问题的存在,虽然有必须的客观因素,但主要是主观原因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

  (一)认识相对不高。没有认识到学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是改造世界观的需要,是不断提高自身政治素养和思想素养的需要,是做好本职工作的需要。学习主动性、认真性不够,存在面上学一下就行了的错误认识。

  (二)观念相对保守。头脑中传统的东西比较多,新理念理解起来不够迅速。工作上存在“不求有功,但求无过”的思想倾向,满足于尽职尽责,满足于完成现有的工作任务,缺乏对问题的深入研究和探索精神。

  (三)有畏难情绪。应对纪检监察工作越来越繁重的任务,尽管能尽职尽责地去做,但当遇到较大困难或自己力量难以解决的困难时,存有畏难发愁情绪,有时会产生“只要我尽力就能够了”的消极思想,缺乏“问题不解决不放手”的执着精神。

  (四)群众观念不深。没有时刻牢记为民服务的根本宗旨,在某些工作中,固步自封,事必躬亲,没有很好地相信群众,充分地去调动和发挥群众的创造性和能动性。

  三、整改措施及努力方向

  (一)树立刻苦学习精神,努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和决定是非的具体标准。要切实地把理论学习作为自己的第一需要,把学习作为内在追求,端正态度,坚持不倦;要长期学习与重点吸收相结合,广泛深入涉猎政治理论、市场经济等领域知识,博观而约取,厚积而薄发。还要注重理论联系实际,既要“求真”,更要“求用”,克服"两张皮"的现象,要做到理论与实际、主观与客观的真正统一,在改造主观世界的同时,改造客观世界,着力提高自身的政治理论素养和驾驭工作潜力。

  (二)树立开拓创新精神,永葆工作的生机和活力。我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进的,这是保证我们在思想和工作中永远持续蓬勃生机和活力的法宝。在面临任务十分繁杂、艰巨的状况,就需要以开拓创新的精神,透过大胆的实践和探索去加以解决。因此,要敢于纠正不正确的思想观念,在敬业、奉献、求实、开拓、创新上做文章,要冲破传统观念,不因循守旧,不安于现状,要不断总结和完善已有的经验,提出新思想,拿出新举措,开创工作新局面,全面提升工作效率和工作质量。

  (三)树立良好的精神状态,持续优良的工作作风。要进一步增强群众观念,关心群众的冷暖安危,发挥群众的聪明才智。要进一步弘扬求真务实的作风,树立实干形象,坚持科学的发展观和正确的政绩观,勇于治"虚",勇于治"浮",从务虚的事务中摆脱出来,把时间和精力放到抓工作的落实上,抓队伍建设上,抓风险防范上,坚持原则,严格执制,筑牢反腐倡廉的思想道德防线。要始终立足平凡,忘我工作,在其位、谋其政、忠其事、尽其责,在工作中使出自己最大的力气,发挥最大的潜能,到达最高的水平。

  (四)树立艰苦奋斗精神,持续廉洁自律的良好形象。要把廉政的要求变成自觉行动,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,始终持续廉洁自律的行为规范。要牢记“两个务必”,自觉加强党性修养和党性锻炼,自觉履行《廉政准则》,遵守八项规定,时刻牢记自己的身份、职责,自觉增强拒腐防变的潜力,理解监督,在坚持自身廉洁的基础上,旗帜鲜明地反对各种腐败现象和不廉洁行为,为持续党的先进性,维护党的纯洁性而贡献自身力量。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【五】

  __年即将结束,今年在机关后勤服务中心党支部的领导下,按局党组的统一部署,能够认真学习习近平总书记系列讲话,以党章党规、习近平系列讲话及十九大精神为重点,全面落实了“两学一做”学习任务。能够自觉从自己的工作职责出发,自觉加强党性锻炼,不断提高党性修养。通过学习实践,自己在坚定理想信念、坚持宗旨观念等都有了新的认识和提高。按照机关党委的要求,结合自己工作、学习和生活等情况,就自己的党性进行一次深入分析,为提高自身能力素养也恳请各位给予指正。

  存在的主要问题和不足

  理论功底差,政治思想尚有差距。共产党员必须持久地在政治、思想、道德品质和知识技能等方面,按照我们党的党性原则进行的自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善。要不断的通过学习,进行内心的反省,培养一种完善高尚的人格。学习的过程是一个自觉改造自己主观世界的过程,是一个使自己的情操、风格、精神境界和言论行动更加符合客观世界发展规律、永远保持先进性的过程。

  结合自身,在理论基础学习方面的积极性、迫切性不够,学习缺乏系统性和计划性,存在坐不下来、钻不进去的现象。不注重运用理论改造客观实际。

  2、党性不够硬,深入学习尚有差距。在党性方面,主要是缺乏批评与自我批评的勇气。缺乏顽强精神和坚韧的毅力,对身边人,后勤中心的事的关心、帮助尤其是在高标准的要求方面做的不够,存在着并非我管我负责的事项和大家都在这么干,没必要凡事都认真细致的做法。工作中缺乏进取心,随大流的作风较重,突出反应了自己在加强党性锻炼,主动改造世界观方面的自觉性不强。

  在学习实践的深入性、系统性不足,对新知识新思维所涵盖的新内容理解和感悟不透,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。工作中缺乏热情和激情,精神状态也不是。

  3、创新意识不强,各项能力与党员干部的要求不够适应。思想上较为保守,喜欢成熟、固定的东西,喜欢按惯例办事,平时工作过多地讲究循规蹈矩、按部就班,并单纯地认为这样才是讲政治、重全局;有时有不求有功、但求无过的心理,还停留在为工作而工作的层面,机械性地按照领导安排和工作要求开展工作,积极性和主动性不够,只求完成任务,不能精益求精,个别存在着应付过关、敷衍塞责的问题。缺乏探索、创新精神,对工作的态度和精神尚可,但安于现状,思维不活,多想不出问题,少思与时俱进,不能很好地创新工作方式、方法,有时在标准上不够严格。虽然注重超前开展工作,但有时考虑欠周到、预备不充分,一定程度上影响了工作效果。工作作风和方法有待转变。平时多凭经验工作,真正深入到第一线,真正沉到群众中去了解、掌握情况不多,群众观念有所淡化,从群众中来、到群众中去的基本工作方法有所忽视,为群众解难题、办实事做得不够。

  4、进取精神弱化,小安极富的思想严重存在。工作中有时考虑太多,畏头畏尾,不够自信,不够大胆,有话不愿讲,有建议不愿提,不放开手脚做事,有时说话上莫衷其是,做事上优柔寡断。有时把完成任务作为第一目标,工作方法不对头,缺少胆识,魄力不足,表言谈谦虚有余、信心不足,想问题谨慎有余、开拓不足,办事情稳重有余、闯劲不足,在可能情况下影响了集体的和形象。个人综合素质不够高,有时过多地沉浸于文山字海,寡言懒语,不善应酬,在待人接物方面失于灵活;虽然注重加强与地方政府各部门、兄弟单位的往来沟通,始终坚持团结协作、有事必应,但与基层的联系仍不广泛,综合协调能力但需锻炼提高。

  二、原因分析

  归结、分析个人党性存在的突出问题,除客观因素外,主观方面的原因主要有:

  1、学习实践不深入。对理论学习的重要性认识不足,政治观念不强,感觉工作忙,政治学习可以先放一放,往往是被动地、肤浅地学,自身学习抓得不紧,没有触及思想深处,以致于把握形势、了解大局不够透彻;有时认为只要干好本职工作就可以了,在需要时才学学、看看,走下去的机会和时间较少,把握信息量不多,理性思维不到位,与实践结合得不够紧密,导致工作节奏有时跟不上领导的节拍。

  2、世界观改造不彻底。

  面对当前社会多元化的价值取向对固有的权力观、地位观、利益观造成的冲击,思想上有时有所起伏,在工作实践中对维护和发展好人民的利益思考得不够深,宗旨意识有所淡化;在思想深处有投机的心理,过多追求自身发展,未能正确处理好为谁负责的问题。思想不够纯正,顾虑过多,怕伤害感情,怕影响大局,怕因工作失误担责任,导致瞻前顾后、左右平衡、碰硬不足。

  3、自我约束不严格。工作中过多地强调对上级负责,有时存在优势心理,使自己无形中放松了自我治理,以至于使一些小毛病变成了小的问题,出现了不敢创新、脱离群众等行为。对自身要求不够严格,满足于面上不出问题,缺少自我培养锻炼,事业心、责任心不强;有时明哲保身,工作中依靠性强、主动性差,让工作推着走,满足于完成领导交办的任务,致使处于被动服务状态。

  三、今后努力方向

  1、加强政治理论学习,提高党性修养。模范执行党的路线、方针、政策,与时俱进,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。坚定信念,牢固树立为人民服务的思想观念,起好先锋模范作用,加强党性观念的灌输,要加强党员纪律的约束,为人民群众多办实事,多办好事。工作上履职尽责,勇于担当。

  2、强化政治理论和业务学习。通过学习使自己在人生观价值观以及世界观上有较大的改变,使之更能适应当前工作的需要。在推动工作上不断有新进展。政治理论学习要突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效。定期与同事学习讨论敞开思想,联系工作,结合存在的问题,积极开展严肃的、真诚的、实事求是的批评与自我批评,使自己能够适应科学发展观的要求。

  3.加强创新能力提高创新意识。

  我将以学习十九大精神为契机,从加强党性锻炼入手,进一步加强学习,深刻反思,认真整改,努力把工作干得更好,为党和人民作出应有的贡献。

  针对问题,结合实际分析,也真诚恳请大家给给予批评指正,我将虚心接受并努力改正。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【六】

  xx年12月,我光荣的加入中国共产党,进入党组织后,我自觉的以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想作为指导,认真贯彻执行党的路线方针政策,围绕自身的岗位工作,认真的进行了业务学习,使自身的知识水平有了明显提高。近期,以习总书记为首的党中央开展“党的群众路线教育实践活动”,学校党委按照要求,对活动进行了部署和安排,作为学校的一份子,我认真的学习了相关材料,按照活动的安排,深刻的进行了自我批准,转变了自己以往的一些工作作风,改变了自身的一些不足,对照《党章》、两个务必、八个坚持、八个反对,联系自身的思想和工作实际进行了检查,通过“照镜子、正衣冠的方式,我发现自己离党和群众的要求还有距离,主要表现在以下几个方面:

  一、政治理论学习不够扎实

  在工作时能做到参加各类学习,能够按照学习要求,写学习体会,业余时间对政治理论学习不扎实,主观上不能积极主动自觉学习,不能主动去挤时间进行学习,往往以时间紧、工作忙作为借口,即便在有时间学习的情况下,也无暇静下心来进行认真学习,同时,缺乏学习的恒心和毅力,有时自己订下的学习计划都不能对照计划坚持下去。

  二、工作标准要求不够高

  在平时的工作中,对自己的标准要求过低,基本上满足于把领导安排的事情办完,把基本的本职工作做好,虽然能按照要求完成工作任务,但是标准不够高,在个人业务水平上满足于现状,缺乏钻研的精神,缺乏创新精神。

  三、工作不注意方式方法

  在日常的工作中,个人出发点是想通过自己的努力,实现自身的价值,得到领导的肯定,现实工作中,往往对事物内在规律把握得不好,一心只想干出成绩,处理问题有时考虑得还不够周到,急于求成,性格急躁,不注意方式方法,不提前系统的研究工作性质,做事不扎实,不细致。

  四、个人综合素质较低

  个人综合素质与自身的工作岗位还有差距,无论是文化知识还是业务水平都有所欠缺,突出表现在语言表达、文字书写、理论理会、管理协调、业务知识几个方面,长期以来在基层的工作,养成了做事标准不高,要求不严的习惯。同时,对自己的情绪控制能力较差,很容易将家庭的负面影响带到工作中来,看待事物比较片面,针对自身存在的问题,结合这次教育实践活动“照镜子、正衣冠,治治病”的要求,我决心做到以下几点:

  一、加强自身的党性锻炼

  严格按照此次“党的群众路线教育实践活动”的总体要求,对照“四风”,洗掉自身上的各类污垢,治治自身的一些“顽疾”,真正的俯下身子干工作,首先自己要牢固树立共产主义远大理想,坚持以共产党员标准严格要求自己。克服自身的一些毛病,尤其是散漫、懒惰、没有恒心这些长期以来在身上存在的毛病,加强理论学习,常言说:政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。把学习作为自己人生的组成部分自我加压。每天抽出自学时间,学习党的基本理论、业务知识、管理知识,扎扎实实的进行学习,不流于形式,要系统而不零碎、联系实际而不空谈表面。提高解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。同时我还应根据自己的工作需要岗位实际,坚持学习管理等业务知识,丰富自己的基础理论。

  二、高标准做好本职工作

  在工作中要充分发挥主观能动性,积极主动的做好自己的本职工作,遇到事情多研究规律、研究特点,对待普遍存在的问题要善于总结,善于挖掘。改进自身的工作方法,提高工作效率。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【七】

  本人1998年参加工作,20xx年5月加入中国共产党,大学本科文化。参加工作以来,先后在xxx,xxx工作。在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过认真学习党的十六大报告、党章和其它辅导材料,对照“两个务必”、“八个坚持”、“八个反对”、“五个力戒”的要求,本人深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为位的一名普通党员,自身体会到最大的进步是克服了临时观点,使自己专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。同时,对照共产党员的先进性标准要求和不合格党员的主要表现,以此为镜子,认真查找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

  一、党性方面存在的主要问题及原因

  1、思想上有待于进一步提高。作为党员干部,应当具有较高的思想修养,才能起好先锋模范作用。回顾反思自己存在的一些问题,主要原因在于党性锻炼不够,思想修养不够。在日常工作和生活中,虽能与同事领导团结共事,齐心协力推进各项工作开展;能强化自身政治修养和品德素质教育,坚持秉公办事,公正处事。但在一些方面仍存在差距:一是全心全意为人民服务的宗旨有所松懈,群众观念有所淡化。二是有时还不善于从政治的高度去观察和处理有关问题。三是开展积极的批评和自我批评有时不够深入。

  2、学习上有待于进一步加强。一是学习主动性不强、热情不高,虽然主观上要求自己加强学习,但事务性工作太多太杂,感到时间和精力不足,造成学习面不宽,学习内容不系统,学习效果不明显。二是联系实际不够好,因为对学习的重要性和必要性认识不足,学习处于被动应付状态,往往是为完成学习任务而学习,有时造成理论学习与实际工作脱节,事倍功半,更谈不上学以致用。

  3、工作上有待于进一步强化。自从成立培训科以来,我一直都是负责科室的工作,但由于工作面宽量大,而个人精力有限,因此在工作中不够细致。同时在发挥部门和其它同志的积极性和主动性上还应进一步加强。

  4、生活上有待于进一步完善。虽然时刻保持清醒的头脑,做到时时处处事事严格要求、勤政务实、清正廉洁。信奉“言必行,行必果”,做到一身正气,两袖清风,清正廉洁,没有任何违纪违规的问题。但艰苦创业的精神发扬得还不够,有时滋长了攀比思想,在慎独、慎行、慎微、慎欲方面还有差距。

  二、按党性修养要求,积极整改,完善自我

  1、不断增强党性修养,保持政治思想纯洁,提高品质和能力,永葆共产党员的先进性。具体地讲应主要从以下几方面去努力。一是坚持正确的政治立场、政治观点、增强自己的政治敏锐性和政治鉴别力。在讲政治上狠下功夫,坚持正确的政治立场、政治观点,严格遵守党的政治纪律,始终在思想上政治上同党中央保持高度一致。对新形势下一些复杂的社会现象,也必须保持高度的政治警惕,增强政治辨别力。二是培养高尚的道德情操,脱离低级趣味。自觉地加强道德修养,把自己真正培养成为一个高尚的人,纯粹的人,有道德的人,脱离低级趣味的人,一个有益于人民的人。为此,必须做到襟怀坦白,大公无私,淡泊名利,过好权、位、名、利、色这“五关”。三是培养艰苦奋斗的精神和朴素的作风。

  2、坚持党员干部做人必须“己身直,以正人之曲”和做事必须“己身先,以率人之行”原则。一是立身有本,保持实事求是的本色。实事求是是马克思主义的精髓,对于共产党人来讲,是最平常最普通的道理,更是党员干部最基本的行为准则。首先,讲实事求是必须树立公心。树立公心就是要讲奉献。树立“公心”就是要做到“权为民用、情为民系、利为民谋”;就是要从内心深处形成一种自觉奉献意识,富有“爱民之心、惜物之怀”;就是要大公无私、秉公办事,自觉克制私心、私欲、私利。第二,讲实事求是必须奉献真心。每一个党员干部必须有为群众服务的真心。作为最广大人民根本利益的忠实代表,听民声、达民意,是对党员干部的基本要求。第三,讲实事求是必须保持热心。党员干部要始终保持服务群众的热心,作群众冷暖的知情者,时刻以饱满的热情,昂扬向上的进取精神,扎实做好本职工作。在全面建设小康社会的实践中,保持服务群众的热心,是党员干部先进性的最好展示。二是立行有度,增强超越自我的信心。古人说:“破山中贼易,破心中贼难”。在新的历史条件下,抵御诱惑和考验,必须有超越自我的信心。如何在考验和困难面前抗住诱惑、顶住干扰?最重要的是加强党性锻炼和道德修养,加强世界观、人生观、价值观的改造,自觉做到慎独、慎初、慎微、慎终,堂堂正正做人、踏踏实实做事、清清白白做官。三是立志有向,树立与时俱进的精神。必须树立与时俱进、敢为人先、勇争一流的远大志向,并坚定信念,为之奋斗。一要不断提高理论修养。只有理论上清醒、坚定,政治上才能清醒、坚定。二要不断提高文化素养。既要加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,又要广泛涉猎,学习一切反映当今世界文明进步的新知识、新经验,做到“专”与“博”相结合,求知与修身共进步,使知识结构更趋全面,个人素质全面提高。三要不断提高品德涵养。要做好人,要官无所求,要讲奉献。3、在工作实践中自觉培养四个感情。一是培养对党的感情,坚定对党的信任。历史证明,我们党是富有生机活力、富有凝聚力战斗力、经得起考验的党,是任何敌人和困难都压不倒、摧不垮的党,是能够依靠自身力量解决存在问题、从胜利走向胜利的党。我们党能领导中国人民取得民族独立、人民解放和社会主义建设的胜利,开创建设中国特色社会主义的道路,也一定能领导中国人民实现民族振兴、国家富强和人民幸福,开创更加美好的未来。二是培养对使命的感情,坚定有所作为的信念。

2022年党员个人党性修养分析材料八篇【八】

  团党委组织开展“崇尚学习增强党性”活动以来,通过几天的理论学习、听取政委的授课辅导和先进典型报告、对个人成长经历回顾反思,感觉思想上受到了一次比较彻底的洗涤,收获很大,触动很深。活动中认真梳理了自已在发展理念、工作思路、能力素质、精神状态及工作作风水平方面存在的差距和不足,根据教育计划安排,下面向营党委作一简要汇报,不妥之处请批评指正。

  一、主要收获

  总体感觉此次教育收获是很大的,最主要是反思了自我,更好的认识了自我。

  一是对自身有了辩证的看法,增强了紧迫感。教育之前,总体感觉还是比较良好的,认为自己思想端正,作风正派,能力素质还可以,连队连续3年被评为“先进连队”,个人也得到了不少荣誉,总体来说比较优秀了。但通过参加教育,认真学习了十七届四中全会《决定》和军委《意见》等重要文件,反思与自身岗位职责要求相比,与兄弟单位同级干部相比,感觉还存在很多的差距。同时,认识到了思想上的满足就会安于现状,久而久之,就会掉队落伍。因此,从思想上增强了一种危机感,明确了必须要正视自我,克服自满情绪,不断加强学习,努力提高能力素质,积极适应新形势对本职岗位的新要求。

  二是对工作有了更加积极的态度,增强了责任感。通过此次主题教育学习对自己的地位和作用有了更加深刻的认识,连长不仅是军事干部,带领全连完成军事任务工作;同时也是支部的“半边天”,对政治工作也负有不可推卸的责任。因此,振奋了工作精神,对工作有了更高的认识,从思想上强化了一种责任感,就是要把自己的工作当成一种事业来干,力争高标准完成好各项工作。

  三是对肩负任务有了更深的理解,增强了使命感。新时期部队的形势任务不断发生变化,而我们要面对国际国内复杂多变的形势和经济大潮的影响,面对“80后”、“90后”官兵的性格特点,如何使他们始终保持政治信仰坚定、理想信念执着、道德风范高尚,还需要付出更多的心血和努力。通过此次教育我对岗位要求和肩负的任务有了更加深刻的理解,就是要不断研究领会上级重要精神意图,不断研究解决连队出现的新情况、新问题,确保官兵思想素质过硬,不出现任何问题。

  总之,团党委组织所有党员开展这次“崇尚学习增强党性”教育,我感觉对于我个人来说非常及时和必要的,既消除了思想上的疑虑,纠正了不正确的认识,又振奋了工作精神,增强了党性的修养。

  二、存在的问题

  这次教育虽然时间不长,但是让我对自己的成长进步过程回顾反思上是最深的一次,从中正确认识了自我,感觉在以下三个方面还存在不足:

  一是政治敏锐性还不够强。表现在对社会上的错误思潮警惕性不高,对错误思想的根源认识还不深,对官兵一些灰色言论、传播的一些小道消息警惕性不高,用大道理管住小道理还不够有力。

  二是理论水平还不够高。主要表现在对于理论学习,思想上认识不够,有急学急用、用什么学什么的临时观念;把学理论与所做的工作结合起来,去指导工作做得不够,理性思维的能力还不高,工作没有什么特色。

  三是对于工作还有满足情绪。回顾反思自己任连长以来的工作,随着事务的繁忙,下班排少了,与连队官兵谈心交流少了,满足于基本了解、基本知道,开展工作多了指令性,少了扎实性、有效性。

  三、原因分析

  一是学习的紧迫感不强,主动性还不够。作为连队党支部副书记,应加强对自身理论特别是党的创新理论的学习,不断用先进的理论武装自己的头脑。但在平时工作中深钻细研的还不够,满足于一些理论书籍翻了,对基本观点也有一些了解掌握,却是吃得不深理解不透。对必须掌握的党的创新理论学习领会不够,虽然对科学发展观等基本理论能够熟知,但在用先进理论解决基层部队实际性问题,针对性的办法还不多。

  二是工作作风不够泼辣,放手干的意识还不够强。工作中,自己有时受各方面的影响比较大,会产生工作热情降低、工作标准降低、精神状态不佳的现象,有时创新意识不够强,缺乏放开手脚大干的泼辣作风。

  四、今后打算

  一、主动提建议,积极搞协调,努力当好党支部的“协助人”

  把出好主意、搞好协调作为重要的职责来履行、作为重要的能力素质来培养、作为重要的领导艺术来砺练。在实际工作中,积极参与支部、营党委决策的谋划,抓好各项决议的贯彻落实,做好支部成员之间的沟通,跳出业务工作的圈子,善于站在中心工作、连队全局xx考问题,积极出大主意,认真办小事情,抱着对组织负责,对首长负责的'健康心态去工作,在本职岗位上真正体现自己的价值。

  二、不断定目标,大力搞培育,做好连队官兵的“引路人”

  借助思想政治教育、党课教育、各类培训等时机组织学习党的创新理论、政策规定,加强党性修养,增强事业心责任感。合理安排骨干调学、学历升级和在职培训。严格标准程序,搞好骨干的选拔配备。主动关心战士尤其是士官同志的冷暖疾苦和成长进步,多出点子给思路、多想办法教方法,多正方向指明路,做到靠人格魅力感染、真心关爱触动、公道正派熏陶,确实把士官队伍这个基层建设的骨干力量教育好、培养好。

  三、严格强素质,多法励精兵,做好优秀战士的“培养人”。大力倡导学习的风气,引导全连官兵养成勤于学习、善于学习的良好风气,防止在学习上心浮气躁,打牢所属干部的理论功底,提高他们辨证地认识问题、分析问题的能力素质。采取以老带新、以训促学等方式,增长他们管理工作的经验,切实使全连官兵提高文字表达能力,精通本职业务,成为能独当一面的行家里手。加大对所属人员的作风养成和日常管理,培养他们扎实的作风、严谨的养成,依靠全连官兵素质的整体提升实现连队全面建设的扎实推进。

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