同志们：
今天这次会议，是经县委研究决定召开的。刚才，xx同志就开展后进村班子“百日集中整治活动”作了动员部署。县委高度重视农村基层组织建设，尤其对后进村整治工作多次进行研究部署，在县委十届x次全委会议上，县委专门提出把加强后进村整治工作作为基层组织建设的重中之重来抓，集中时间、集中精力，整治一批后进村，提升全县村级班子的整体水平。下面，我结合自己的工作经验，就抓好全县后进村班子建设，谈几点意见：
一、认清形势，充分认识后进村整治工作的重要性
近年来，各级按照县委的部署要求，围绕农村班子建设开展了一些卓有成效的工作，使农村班子建设不断巩固和加强。这次开展的“后进村百日集中整治”活动，非常好，抓到点子上了，对进一步提升村级班子建设水平，非常重要。毛主席说过，“政治路线确定之后，干部就是决定因素”。实践证明，不论是一个乡镇，还是一个村，工作的好与坏，关键是要有一个好班子、好班长。从一个乡镇来讲，工作干得好，长期保持好的发展势头，关键是乡镇有个好班子，尤其是有位好党委书记；作为一个村也是如此，经济发展，社会稳定，群众满意，村里必然有一个好班子、好班长。这两年“七一”期间县委评选的“十佳农村党支部书记”个个都是好班长。代村的发展，大家都有目共睹，特别是正在改造的xx路拆迁工作，工作开展这么快，靠的是什么？就是班子有凝聚力、战斗力和向心力，群众非常支持、拥护。
目前，从全县村级班子状况来看，还有相当一部分村班子战斗力不强、软弱涣散，甚至瘫痪、半瘫痪。班子没有战斗力，就容易出事，就容易引发上访。这次全县排出了68个后进村，后进面比较大。为什么有这么多后进班子？既有客观原因，也有主观原因。从客观上讲，一是xx县情比较复杂，农村工作面广量大，在化解矛盾、处理问题时，同样一件事情，往往事倍功半，耗时、耗精力比较大。二是经济条件比较差，村干部岗位吸引力不……
