同志们：
刚才，x局长传达了中央、省市及农业农村、乡村振兴等行业部门召开的几个重要会议，不难发现，都把保障民生放到首要位置，把稳定就业列为头等大事。作为人社部门，我们有必要认清“稳中求进”这个总基调，有必要做好“乡村振兴”这篇大文章，更应提早谋划、及早部署、主动作为，这也是今天开这个会的原因。
脱贫攻坚以来，我们全力推进就业帮扶工作，打造社区工厂xx个、就业基地xx个、创业中心xx个，举办招聘活动xx场，培训从业人员xx万人，提供就业岗位xx万个，开发公益岗位xx个，转移农村劳动力xx万人，通过x所技工院校输送“两后生”xx名，通过驻x企业解决xx劳动力就业。几年来，城镇新增就业xx万人，城镇登记失业率常年控制在xx%以内，全县就业人数达xx万人，外出务工脱贫劳动力由201x年的xx人增长到202x年的xx人， 增长了xx%。
这些举措是精准有力的、成绩是有目共睹的，但我们也要清楚认识到，劳动报酬不够高、信息监管不精准、培训效果不明显等问题依旧是就业帮扶路上的“绊脚石”，需要大家集思广益想办法、齐心协力解难题。
下面，我再讲几点意见：
一要转变思路。中央经济工作会上，习近平总书记指出，202x年要继续做好“六稳”“六保”工作特别是稳就业和保就业工作，持续改善民生。李克强总理也强调，要抓好重点群体就业，落实落细稳就业举措。中央农村工作会上，习近平总书记指出，乡村振兴的前提是巩固脱贫攻坚成果，要持续抓紧抓好，让脱贫群众生活更上一层楼。全国农业农村厅局长会上提到，要重点发展一批能更多带动脱贫群众就业的特色优势富民产业。全国乡村振兴局长会上要求，抓住“两个关键”，即产业发展和就业帮扶，并将强化人才支撑作为重要的保障措施，内容很细、很到位，请大家下去再仔细研究。全省乡村振兴局长会以及省、市农村工作领导小组会上，都对后评估做了部署，提出……
