市国资委党委2025年党员教育管理工作计划

　　2025年是全面贯彻落实党的二十届三中全会精神的关键之年，也是实施“十四五”规划收官之年。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真落实《教育强国建设规划纲要（202x－2035年）》要求，切实加强党员教育管理工作，提高党员队伍素质，充分发挥党员的先锋模范作用，结合市国资委工作实际，制定本工作计划。

　　一、指导思想

　　以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，深入落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线。坚持以党的政治建设为统领，将政治标准和政治要求贯穿党员教育管理全过程。以坚定理想信念宗旨为根基，着力解决党员干部思想上的“总开关”问题，引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。以提升组织力为重点，突出政治功能，强化问题导向，不断提高党员教育管理工作质量，为推动国资国企高质量发展提供坚强的组织保证。

　　二、工作目标

　　（一）强化政治引领。通过深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，引导党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。确保党员干部在面对复杂多变的国内外形势和艰巨繁重的改革发展任务时，能够保持政治清醒，坚定政治立场，不折不扣地贯彻落实党中央决策部署。

　　（二）提升党员素质。围绕国资国企改革发展中心任务，加强党员业务知识和技能培训。根据不同岗位、不同层次党员的需求，量身定制培训内容，涵盖企业经营管理、财务管理、投资融资、安全生产等多个领域。通过系统性、针对性的培训，提高党员履职能力和综合素质，使党员成为推动企业发展的骨干力量，在各自岗位上发挥专业优势，为企业发展贡献智慧和力量。

　　（三）增强组织活力。严格党的组织生活，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，确保党的组织生活正常化、规范化、制度化。加强党支部标准化规范化建设，从党支部班子建设、党员队伍建设、组织生活建设、工作机制建设和活动阵地建设等方面入手，全面提升党支部建设水平。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，增强党组织的凝聚力和战斗力，使党组织成为团结带领党员干部职工干事创业的坚强核心。

　　（四）推动工作发展。将党员教育管理与国资国企改革发展各项工作紧密结合，引导党员立足岗位作贡献。通过设立“党员先锋岗”“党员责任区”“党员突击队”等方式，激励党员在重点项目、重点工作中勇挑重担、冲锋在前。以高质量党建引领高质量发展，将党建工作成效转化为企业发展活力和竞争力，为实现国资国企发展目标提供有力支撑。